Šef Volkswagena, Oliver Blume, želi da nastavi sa merama štednje. Na sastanku sa zaposlenima u Volfsburgu, njegov novi apel za većom efikasnošću naišao je kod radnika na značajne rezerve. Interna anketa pokazuje da je poverenje u menadžment kompanije u poslednje vreme znatno opalo.
Prema rečima šefa preduzeća, VW ima proizvode i vrhunsku tehnologiju za koje postoji potražnja. Sada je cilj povećati produktivnost i pojednostaviti procese, rekao je Blume. „Samo ekonomski snažna firma može da nudi sigurnost zaposlenja“, dodao je.
Predsednica radničkog odbora Daniela Kavalo istakla je, međutim, da su zaposlenima dubok trag ostavila ukidanja garancije radnih mesta i činjenica da kompanija nije isključila mogućnost zatvaranja pojedinih nemačkih pogona. „Poverenje u menadžment kompanije značajno je pretrpelo“, rekla je Kavalo u internom izveštaju preduzetničkog odbora, prenosi agencija DPA.
Kavalo je na sastanku predstavila i aktuelnu anketu koju je sprovela celokupna radnička uprava. Iz nje proizilazi da samo 16 odsto zaposlenih u VW veruje da su za upravni odbor ekonomska efikasnost i obezbeđivanje radnih mesta podjednako važni. Godine 2021. tome je verovalo skoro 40 odsto zaposlenih u kompaniji.
Volkswagen se suočava sa američkim uvoznim carinama, rastućom konkurencijom iz Kine, kao i novim domaćim propisima koji su usmereni na ubrzanje prelaska na električna vozila.
Rukovodstvo kompanije i sindikat IG Metall su se krajem decembra 2024. dogovorili o programu restrukturiranja, koji do 2030. godine u Nemačkoj predviđa ukidanje 35.000 radnih mesta. Kao kompenzaciju, VW je ponovo uveo ranije ukinutu garanciju radnih mesta i produžio je do 2030. godine.
AutoRepublika
(29)
Kad pročitah ono „Šef VW-a planira da nastavi sa merama štednje“ pomislih da će drastično da smanjuju bonuse za „managment“ 😊